Neue Mitarbeiter zu gewinnen, ist jetzt nicht die einfachste Aufgabe – aber eine, die über Unternehmenserfolg entscheidet. OBI schafft dafür einen optimalen Rahmen mit Ausbildungsplätzen und dualen Studiengängen. Und wir kommunizieren das mit der Kampagne: „Bleib du“. Mit Erfolg!
Das Ergebnis unserer Kampagne: ein Bewerber-Plus von über 10% gegenüber dem Vorjahr – und das bei einer rückläufigen Anzahl von Schulabgängern.
Umgesetzt haben wir hierfür:
# Broschüren für Vertrieb und Zentrale # Messestand # Roll-Ups für Recruiting-Messen # POS-Material (Spannbänder, Plakate, Dispenser) # Infomaterial (Flyer, Plakate) # Fotoproduktion # Karriereportal # Digitale Kampagnen / Social Media
